Вакансии и подработка для студентов в москве

Способы организации труда студента

• Полная ставка. Больше подходит заочникам: учащийся дневного отделения не сможет работать целый день без ущерба для образовательного процесса. При оформлении на полную ставку студент избавляется от необходимости постоянно искать подработку;
• Частичная занятость. Выбирая, где работать студенту очнику, можно рассмотреть этот вариант: от сотрудника требуется присутствие на рабочем месте 3–4 часа в день, в основном после обеда или вечером. Главное — выполнить все поставленные задачи;
• Временная работа. Сотрудника оформляют на определенный срок — от нескольких дней до нескольких месяцев. Такой формат предоставляет студенту возможность полноценно работать во время прохождения практики или на каникулах;
• Удаленная работа. Может предполагать как офисное расписание, так и свободный график. Во втором случае удаленная работа на дому для студентов позволяет самостоятельно планировать свой день, выделяя время для учебы и заработка;
• Фриланс. В некоторых случаях для получения дохода, вообще, не нужно оформляться на работу. Многие студенты сотрудничают с заказчиками как партнеры, получая деньги за решение конкретных задач;
• Свое дело. Найти подходящую бизнес идею для студентов не так просто: ведение предпринимательской деятельности требует огромных вложений времени и сил. Начать можно с перепродажи товаров в интернете или оказания услуг посредника.

Варианты работы для студентов дневного отделения

Сразу уточним, что не будем в статье рассматривать варианты подработок для студентов вечернего и заочного отделения — у них возможностей больше. Челлендж высшего разряда — совмещать работу и учебу в дневное время.

1. Стажировка

Мы настоятельно рекомендуем присмотреться к стажировкам, особенно студентам и кандидатам без опыта. Стереотип, что стажировка — это бесплатный труд, уже давно неактуален — на рынке много
оплачиваемых предложений. Многие работодатели изначально берут на стажировки только студентов и готовы отпускать сотрудника на важные лекции и семинары. На стажировке вы можете работать около 20 часов в неделю и только в удобное вам время.

2. Университетская деятельность

Еще один хороший вариант зарабатывать без ущерба для учебы — работать в своем же университете. Это могут быть позиции лаборантов, ассистентов, младших специалистов в деканате. Сможете сбегать на лекции и улаживать учебные проблемы прямо на рабочем месте 🙂

3. Разовые подработки

Если не хотите привязываться к строгому графику, можно искать разовые подработки. Например, помощником на крупных мероприятиях, промоутером на рекламных акциях и т.п. Таких предложений много в тематических группах в соцсетях, но откликаться нужно быстро — желающих обычно много.

4. Работа на полставки

Обычно трудиться на полставки разрешают в кафе и ресторанах, но не только. Будьте готовы, что в большинстве случаев вам будут попадаться вакансии для работы в утреннее время — придется терпеливо искать подходящий вам график.

5. Работа со сменным графиком

Этот вариант подходит, если посещаемость в вашем университете — не решающий показатель при оценке успеваемости. На работе со сменным графиком можно меняться сменами с другими сотрудниками, чтобы не пропускать важные пары или зачеты.

Как не потерять льготы, если идешь учиться дальше

Льготы и привилегии студентам предоставляются только при получении конкретного уровня образования впервые. Например, если гражданин получает второе высшее образование, льготы ему не положены. Как сохранить привилегии?

В России всего 4 уровня образования:

1. Среднее специальное или среднее профессиональное (колледж, техникум).
2. Бакалавриат (базовое высшее).
3. Магистратура (специалитет).
4. Аспирантура.

Льготы сохраняются, если студент после колледжа поступает в вуз, то есть повышает образовательный уровень. Правило действует и в обратном порядке. Привилегии сохранятся если гражданин, имея высшее образование, поступит в колледж или техникум. Но только при одном условии, что образование данного уровня получают впервые.

Пошаговая инструкция оформления на работу студента очного отделения

В ТК РФ не отражены положения, касающиеся приема на работу студентов-очников. Однако ряд особенностей всё же существует. Процедура осуществляется по следующей схеме:

Гражданин приходит на собеседование. Работодатель определяет, готов ли он начать сотрудничество со студентом

Во внимание стоит принять возраст претендентов. Не все обучающиеся в ВУЗе достигли совершеннолетия

Заключить соглашение можно только с лицами старше 16 лет. Трудовой кодекс предусматривает ряд ограничений для несовершеннолетних сотрудников. Такие граждане не могут выполнять перечень определенных работ, зафиксированных законодательно. На работодателя накладываются дополнительные обязанности. Он должен будет направить кандидата на обязательный медицинский осмотр за свой счёт. Испытательный срок в отношении несовершеннолетних граждан установить нельзя.
Студент предоставляет пакет документов. Гражданина знакомят с нормами, действующими в организации. Затем уполномоченные сотрудники предлагают подписать трудовой договор.
Работодатель издает приказ о приеме на работу студента. Если гражданин начинает работать впервые, заводится трудовая книжка. Дополнительно оформляется СНИЛС, если документ отсутствует. Лицо должно оставить подпись на приказе. Факт подтверждает знакомство с документом. Действия необходимо выполнить в течение 3 дней с момента начала трудовой деятельности.

Гражданин приступает к трудовым обязанностям.

С гражданином нельзя заключить трудовой договор о работе по совместительству только на основании того, что лицо является обучающимся очного отделения ВУЗа. Учёба не может рассматриваться в качестве дополнительного места трудоустройства.

Подработки время от времени

Денис Решанов, CEO GigAnt

Основатель компании GigAnt – интернет-сервиса для поиска удобных подработок поделился своим мнением:

«Есть много сервисов, через которые студенты могут сейчас найти подработку, в том числе и наш – GigAnt. Самые заметные игроки – «Авито», YouDo, Profi.ru и «Яндекс.Услуги». Они больше ориентированы на сегмент c2c (то есть и заказчиками, и исполнителями выступают не бизнес, а люди) и предлагают заказы и исполнителей для бытовых задач: уборка, ремонт и строительство, мероприятия, красота и здоровье, перевозка вещей и многое другое. Некоторые из этих сервисов уже двигаются и в направлении бизнеса, предлагая компаниям размещать заявки на необходимые услуги.

Преимущество таких сервисов для исполнителей очевидно – если вы обладаете определенными навыками, их можно успешно монетизировать, причем в удобном районе и когда есть такая возможность».

В студенческие годы Денис Решанов подрабатывал грузчиком, а в 2007 году основал собственную компанию, которая сначала специализировалась на подборе грузчиков, потом и других неквалифицированных работников. В 2012 г. его компания по аутсорсингу линейного персонала «Персональное решение» запустила франшизу, которая сегодня объединяет более 250 партнеров по России и за ее пределами. Вдохновляйтесь примером и удачи в поиске денежной подработки на лето – возможно, она станет источником дохода на все время учебы.

Как совместить учебный и рабочий режим?

Заочная или дистанционная форма обучения является наиболее удобным вариантом для совмещения работы и учебы. Разногласия с руководством могут возникать лишь при необходимости получения учебного отпуска на время сессии.

Студенту дневного отделения приходится серьезно задуматься о том, как учиться и работать одновременно. Обычно препятствий со стороны преподавателей не возникает, если он обучается на 4-м или 5-м курсе. Студент-отличник также пользуется их благосклонностью. Большую роль играет характер преподавателей. Одни приветствуют стремление ученика к финансовой независимости, а другие могут быть категорически против идеи совмещения получения образования с работой.

Как бы ни противились совмещению работы и учебы некоторые преподаватели, подработкой занималось большинство известных личностей. Даже Владимир Путин во время студенчества подрабатывал в стройотряде в Коми, занимаясь рубкой леса, ремонтом домов.

Существует два варианта совмещения учебы и работы:

1. Оформление свободного посещения в деканате.
2. Индивидуальная беседа с каждым из преподавателей.

Практика показывает, что лучше всего применять оба метода. Свободное посещение разрешается с одобрения преподавателей. Рекомендуется сообщать об этом в начале семестра, чтобы преподаватель смог скорректировать учебный план. При этом можно рассчитывать лишь на некоторые уступки с его стороны, а не полную лояльность. К успеваемости работающего студента могут возникнуть даже повышенные требования. Если студент вынужден пропустить лекцию, то должен переписать конспект и показать преподавателю. А вот лабораторные, самостоятельные и практические занятия пропускать не рекомендуется.

Чтобы не пострадала успеваемость, нужно предусмотреть некоторые правила совмещения учебы и работы:

• рабочий график должен быть свободным или с занятостью в вечернее время, возможна удаленная работа;
• хорошо устраиваться летом, чтобы успеть освоиться и вникнуть в рабочий процесс перед началом учебы;
• обязательно наличие выходных дней;
• нужна частичная занятость (3–4 часа в день);
• необходимо заручиться пониманием работодателя и преподавателей;
• сдельная и регулярная оплата труда.

Повышенная нагрузка требует грамотного планирования времени. Рабочие и учебные обязанности не должны препятствовать друг другу, создавая растущий ком нерешенных задач. Такой режим в конечном итоге приводит к полной утрате сил, проблемам со здоровьем. Необходимо установить четкий лимит любой активной деятельности, после которого наступает отдых и сон. Поначалу будет нелегко заканчивать дела вовремя, но постепенно график стабилизируется. Для грамотного распределения времени стоит почитать книги по тайм-менеджменту.

Нужно уметь перестраиваться между рабочим и учебным настроением. Не стоит пытаться в рабочее время решать свои учебные задачи и наоборот. Отпуск стоит приурочить к сессии, чтобы дать себе возможность спокойно подготовиться.

Перенасыщенный режим дня, нехватка времени на личные нужды нередко провоцирует студента на проявление жалости к самому себе. Он также ждет сочувствия от окружающих. В данном аспекте жалость — не самое полезное чувство, вызывающее лишь потерю энергии и мотивации. Лучше заменить ее похвалой, гордиться собой, своими достижениями и целеустремленностью.

Какая работа подходит студенту без опыта?

Отсутствие опыта не является препятствием для получения работы, главное — правильно выбрать вакансию. Их нужно рассматривать с позиции пользы для профессионального развития и резюме

Лишь после соблюдения этих факторов можно обратить внимание на зарплату

Начиная с первого курса, студенту необходимо определиться с целью — желаемой стартовой позицией после завершения обучения. В этом могут помочь обучающие программы, стажировки, проекты. Следует изучить все требования к данной вакансии, планомерно получать необходимые знания и навыки, используя подработку, а также самообразование.

Виды подработки

Простая подработка для студента, без возможности развития профессиональных навыков: промоутер, курьер, оператор, официант и другие. Такой вариант стоит рассматривать лишь в случае острой необходимости денег, нехватки времени на поиски более достойной вакансии. Но не стоит растрачивать драгоценное время на постороннюю деятельность. Лучше приложить все усилия для устройства на работу по специальности.

Начальная вакансия и стажировка. Студент сможет выполнять базовые задачи согласно своей профессии. Первоначальный профессиональный опыт можно получить во время летней стажировки. Плюсы такого варианта работы:

• строчка в резюме о профессиональных навыках;
• более глубокое понимание профессии;
• способ точно определить, подходит ли выбранная специальность.

Однако некоторые из них могут быть бесплатными. Рекомендуется пройти не менее 2-х стажировок до последнего курса обучения. Это основное правило для студента, нацеленного на достойную должность после окончания ВУЗа.

Продвинутая стажировка. Такое предложение подходит старшекурсникам, так как подразумевает участие в реальных проектах. Студент выступает полноценным сотрудником, а после прохождения стажировки может устроиться на начальную позицию. Это хорошая возможность попасть в интересующую компанию.

Удаленная работа хороша тем, что позволяет самостоятельно формировать рабочий график соответственно режиму обучения. Можно писать курсовые работы на заказ, тратя на это свое свободное от учебы время. В интернете можно зарабатывать копирайтингом, переводом текстов, созданием и дизайном вебсайтов, программированием.

Работа в ВУЗе

В стенах родного института можно найти хорошую вакансию. Некоторые должности позволяют взять работу на дом и выполнять ее в свободное от учебы время. Нужно просто регулярно интересоваться имеющимися вакансиями. Без особых требований студенту можно устроиться на должность библиотекаря, лаборанта.

Минусы и плюсы работы в ВУЗе для студента в основном такие же, как и в любом другом месте. Работа в стенах университета не должна отражаться на главной цели — получении образования. Необходимо уметь адаптироваться и правильно распоряжаться своим временем.

Иногда приходится пропускать пары. Чтобы минимизировать ущерб для учебы, нужно постараться все же присутствовать на лекциях по сложным и важным предметам. Работая на полставки, нужно быть готовым к небольшой зарплате (около 5000 рублей). Как дополнение к стипендии, это довольно хороший бонус для студента. Одним из недостатков работы в ВУЗе является выполнение неоплачиваемых поручений. Например, студента могут попросить занести или передвинуть мебель, что не является его прямыми обязанностями. Мало тех, кто считает правильным отказать в помощи.

Работать в ВУЗе стоит не столько ради дополнительных денег, сколько ради трудового стажа. Студента должны оформить как работника университета по всем правилам, поэтому нужно иметь при себе все необходимые документы (паспорт, ИНН, фотографию, флюорографию). Кроме того, работа в стенах университета позволяет обзавестись множеством новых полезных знакомств. Как известно, одной из составляющих профессионального успеха являются связи с людьми.

Как можно заработать деньги студенту: проверенные способы

Отсутствие желание существовать на деньги родителей или стипендию, вполне оправданно. Каждый молодой человек хочет жить хорошо, позволяя необходимые расходы. Поэтому где заработать денег студенту весьма актуальная тема.

Многим известно, что известные фирмы редко устраивают в себе в штат подростков без образования. Поэтому приходится искать выгодные альтернативы. Самой популярной из них становится интернет. Сегодня с его помощью можно не только развиваться, развлекаться и знакомиться, но и хорошо зарабатывать. Достаточно приложить достаточно усилий, а главное направить их в нужное русло.

Как заработать деньги в интернете студенту – 5 верных способов:

1. Написание курсовых, докладов, информационных статей. Последнее время рерайтинг и копирайтинг пользуется широкой популярностью. Сегодня можно легко найти различные биржи, где каждый желающий за несколько минут найдет подходящий заказ. Одна из них – биржа Etxt.ru. Главными требованиями является грамотность, умение делать качественный пересказ и уникальность. Цена серьезно колеблется в зависимости от типа заказа. Довольно простой способ заработать, учитывая, что тему можно выбирать исходя из собственных интересов. Если подобное кажется слишком сложным, можно пойти проверенным путем – продавать рефераты, доклады. Найти клиентов можно будет даже среди студентов института.
2. Видео уроки. Обладая высокими знаниями в определённой сфере, можно легко давать настоящие видео уроки. Самое главное подобрать наиболее цепляющую тему. Сеансы можно проводить при помощи Skype. Один час таких разговоров может, стоит хороших денег. Сегодня особую популярность получили каналы на YouTube. Достаточно раскрутиться, обзавестись подписчиками и деньги без лишних хлопот будут капать.
3. Написание компьютерных программ. Людям обладающими хорошими знаниями в области программирования стоит обязательно правильно перенаправить свои знания. Сегодня у каждого уважающего себя магазина, предприятия, организации должен быть собственный сайт. Поэтому они всегда в приоритете. Можно придумывать типичные сайты и продавать их. От сложности и зависит их стоимость. Тем, кто учится по данной специализации, повезло особенно сильно. Они практикуют полученные знания, а главное уже хорошо зарабатывают на этом.
4. Социальные сети. Оказывается с помощью социальных сетей можно не только смотреть чужие фотки и знакомиться, но и хорошо зарабатывать. Для этого достаточно иметь собственную страницу или сайт с большим числом подписчиков. После чего разузнать о различных партнерских программах и связаться с ними. Оплата обычно начисляется по факту. И при правильном подходе может приятно порадовать.
5. Введение блога. Как было сказано выше введение публичного блока пользуется широкой популярностью. Многие люди любят смотреть различные ролики. Самое главное определиться с целевой аудиторией и правильной тематикой. После чего камеру в руки и вперед за большими деньгами. Многие известные на сегодня блогеры начинали со скучного заднего фона, съемки на телефон и отсутствия монтажа. Но спустя годы их каналы стали невероятно популярны, а главное приносящими хорошие деньги.

Хорошим способом ответить как заработать деньги в интернете студенту, является создание собственного сайта. Однако, кроме своего таланта и личного блога, стоит также владеть элементарными навыками продвижения ресурса.  Конечно подобный способ требует первоначальных вложений – покупка домена и оплата хостинга, но это того стоит.

Качественный интересный сайт обязательно заинтересует публику, а главное привлечет внимание рекламодателей, с которых можно получить хорошие суммы ежемесячно. Особенно легко людям, имеющим определённые знания в данной сфере, тогда не придется тратить на оплату труда копирайтера

Самое важное постоянно продвигать свое детище. Иначе интерес к нему быстро пропадет

Вариант:работа по профилю

Названные выше профессиональные области — лидеры в привлечении труда молодежи, но кадровый рынок ими не ограничивается. Сферы консультирования, финансов, банков, инвестиций, маркетинга, рекламы и PR тоже сравнительно активно привлекают молодых. А среди вакансий встречаются и позиции начинающих специалистов, в том числе в солидных компаниях соответствующих профессиональных областей. Зачем студенты таким работодателям?

Во-первых, студентов предпочитают брать компании, которым важно «вырастить» сотрудников «под себя». Бывает, что отсутствие опыта — это даже плюс в глазах работодателя, потому что проще с нуля научить новичков своим подходам к работе, чем переучивать тех, кто уже обременен чужими методами

Например, юридические фирмы и компании в сфере финансового консультирования довольно активно привлекают талантливых студентов практикантами и стажерами, присматриваются к ним, а потом принимают самых перспективных в штат на начальные позиции, позволяя постепенно подниматься по карьерным ступенькам. Такой путь прошли многие успешные профессионалы. В банки тоже вполне реально попасть оператором или младшим специалистом. Рекламные и креативные агентства также довольно активно привлекают на работу студентов.

Да, зарплата начинающего специалиста без опыта поначалу, как правило, крошечная — вероятно, официантом или барменом вы заработаете существенно больше. В случае с летней практикой или стажировкой и вовсе может идти речь о бесплатном варианте исключительно ради опыта. При этом работа у начинающих почти всегда рутинная, поначалу с самыми простыми функциями, а загруженность может быть интенсивной. Зато это шанс присмотреться к своей профессиональной среде изнутри, «зацепиться» в ней и, проявив себя, расти дальше. С точки зрения карьерных перспектив такая работа даст больше шансов, чем непрофильная работа, но за большие деньги.

Если вы хорошо прошли практику или стажировку, но вам не предложили устроиться на работу в штат, попросите у вашего куратора письменную рекомендацию с описанием задач, которые вы выполняли, и ваших успехов. Она пригодится в дальнейшем при поиске работы.

Плюсы и минусы подработки

При совмещении учебы и работы студент очного отделения сталкивается с серьезными трудностями. Иногда встает выбор — быть отстающим или забыть о дополнительном заработке до конца учебы. Грамотно распределять свое время между учебой и работой удается далеко не каждому.

Положительные стороны подработки:

1. Дополнительные деньги. Студенту без источника дохода приходится довольно туго, особенно если он иногородний, обучается на платной основе, снимает жилье и не получает достаточного обеспечения от родителей.
2. Практический опыт по специальности или в смежной области является основным критерием работодателя при найме работника.
3. Если разочарованный выбранной специальностью студент продолжает доучиваться ради диплома, то подработка становится шансом найти нужное направление. Это возможность попробовать себя в другой отрасли, получить желаемый опыт. В лучшем случае работа может стать делом всей жизни.
4. Шанс продолжить работать сотрудником крупной фирмы на постоянной основе после обучения в ВУЗе.
5. Студент учится добиваться поставленных целей.
6. Устанавливаются полезные для будущей карьеры связи.
7. Возможность покрыть расходы на обучение. Без источника дохода затраченные на обучение деньги можно будет вернуть лишь через несколько лет.

Отрицательные стороны подработки:

1. Снижение качества учебы. Постоянная занятость студента не оставляет времени на полноценный отдых, что отрицательно сказывается на концентрации, а также в целом на здоровье.
2. Пропуск занятий вызывает недовольство преподавателей, придется с ними договариваться.
3. Работодатели неохотно берут «очников».
4. Трудности поиска вакансий с неполной занятостью — от 3-х до 4-х часов в день.
5. Отсутствие свободного времени делает жизнь студента однообразной и может привести к депрессии.
6. Маленькая зарплата, так как студент не обладает ни нужными навыками, ни законченным образованием.

Несмотря на минусы подработки, стоит учесть, что качество учебы по значимости уступает опыту

Работодатель обращает пристальное внимание именно на практические навыки студента. Работающий студент приобретает такие качества, как стрессоустойчивость, коммуникабельность, самодостаточность и ответственность

Полный и неполный рабочий день

СÃÂôõýÃÂàüþóÃÂàþÃÂÃÂÃÂõÃÂÃÂòûÃÂÃÂàÃÂðñþÃÂàýð ÿþûýÃÂù øûø ýõÿþûýÃÂù ôõýÃÂ. ÃÂÃÂûø ò úþüÿðýøàÃÂÃÂÃÂÃÂðøòðõÃÂÃÂàýõÃÂþòõÃÂÃÂõýýþûõÃÂýøù óÃÂðöôðýøý, þý ýõ üþöõàÃÂðñþÃÂðÃÂàñþûÃÂÃÂõ 7 ÃÂðÃÂþò ò ÃÂÃÂÃÂúø. âðúþõ ÿÃÂðòøûþ ÷ðúÃÂõÿûõýþ ò âààä. áþòõÃÂÃÂõýýþûõÃÂýøõ óÃÂðöôðýõ øüõÃÂàÿÃÂðòþ ÿþÿÃÂþÃÂøÃÂàÃÂÃÂÃÂðýþòúàýõÿþûýþóþ ÃÂðñþÃÂõóþ ôýàÿþ ÃÂþñÃÂÃÂòõýýþüàöõûðýøÃÂ. áòõôõýøàþñ ÃÂÃÂþü ôþûöýàñÃÂÃÂàò þñÃÂ÷ðÃÂõûÃÂýþü ÿþÃÂÃÂôúõ þÃÂÃÂðöõýàò ÃÂÃÂÃÂôþòþü ôþóþòþÃÂõ. àÃÂþóûðÃÂõýøø ÿÃÂõôÃÂÃÂþøàÃÂúð÷ðÃÂÃÂ:

• úðúøõ ôýø ñÃÂôÃÂàÃÂÃÂøÃÂðÃÂÃÂÃÂàÃÂðñþÃÂøüø;
• ÿÃÂþôþûöøÃÂõûÃÂýþÃÂÃÂàÃÂðñþÃÂàò ÃÂÃÂÃÂúø ø ò ýõôõûÃÂ;
• ÿõÃÂõÃÂÃÂòàòþ òÃÂõüàòÃÂÿþûýõýøàÃÂÃÂÃÂôþòþù ôõÃÂÃÂõûÃÂýþÃÂÃÂø, õÃÂûø øüõÃÂÃÂÃÂÃÂ;
• òÃÂõüàýðÃÂðûð ø þúþýÃÂðýøàÃÂðñþÃÂõóþ ôýÃÂ;
• òÃÂÃÂþôýÃÂõ ôýø.

áÃÂÃÂôõýÃÂÃÂ-÷ðþÃÂýøúø þñÃÂÃÂýþ ÃÂÃÂÃÂÃÂðøòðÃÂÃÂÃÂàýð þñÃÂøàþÃÂýþòðýøÃÂÃÂ. ÃÂü ÃÂÃÂÃÂðýðòûøòðõÃÂÃÂàÿþûýÃÂù ÃÂðñþÃÂøù ôõýÃÂ, õÃÂûø þýø ýõ ÃÂòûÃÂÃÂÃÂÃÂàýõÃÂþòõÃÂÃÂõýýþûõÃÂýøüø. ÃÂýþõ òþ÷üþöýþ ÿþ ÿÃÂõôòðÃÂøÃÂõûÃÂýþù ôþóþòþÃÂõýýþÃÂÃÂø ÃÂÃÂþÃÂþý. ÃÂÃÂþñõýýþÃÂÃÂø ÿÃÂõôÃÂÃÂþÃÂÃÂõóþ ÃÂþÃÂÃÂÃÂôýøÃÂõÃÂÃÂòð ÿÃÂø ÿÃÂøõüõ ýð ÃÂðñþÃÂàò þñÃÂ÷ðÃÂõûÃÂýþü ÿþÃÂÃÂôúõ ÃÂøúÃÂøÃÂÃÂÃÂÃÂÃÂàôþúÃÂüõýÃÂðûÃÂýþ.

Работа для студентов на неполный рабочий день без опыта работы

Как найти работу студенту без опыта работы? Как я уже говорил, надо просто искать. В больших городах проще найти работу по интернету, но это не отменет возможности поиска объявлений “ножками”. Подумайте сами, куда вас возьмут на неполный рабочий день без опыта работы? Туда, где ничего не надо уметь, всему можно научиться в процессе за несколько дней.

Работа в курьерской службе

Вот список вакансий для студентов:

• официант
• курьер
• сотрудник фастфуда (Макдональдс, КФС и т.д.)
• сторож
• эникей (админ в маленькой фирме)
• риелтор
• страховой агент
• сотрудник фотоателье или копировального центра
• уборщик

Стажировки для студентов

Помимо этого есть куча вариантов стажировок, где дают небольшую зарплату, опыт по специальности и возможность трудоустроиться на полнуб ставку с повышением в должности полсе окончания ВУЗа. Не стесняйтесь низких, или даже “унизительных” зарплат в этой области. К примеру, средняя зарплата в России сейчас составляет 39 тысяч рублей, а многие компании платят за стажировку символическую сумму в 5-10 тысяч рублей, некоторые стажировки не оплачиваются вообще, а вы тратитесь на проезд, но это огромный бонус в будущем.

Все крупные компании в любых отрослях ежегодно набирают студентов с переспективой работать у них после окончания института. Это называется “кадровая политика”.  Не ленитесь, начните искать программы стажировок по вашей специальности прямо сейчас. После 5 курса найти хорошее место без опыта работы с одним голым дипломом уже гораздо сложнее.

Конечно, если деньги нужны здесь и сейчас, то нужно искать подработку, где опыт не требуется. Как правило, это вакансии из списка выше или что-то подобное.

Киберспорт или как заработать деньги, играя в игры

Мечта зарабатывать, играя в любимые видеоигры, стала реальностью. Индустрия видеоигр ежедневно растет, с ней тесно работаю инвесторы (глобальные бренды одежды, корпорации). Игроки зарабатывают на турнирах, получают проценты с рабочего контракта и за сотрудничество с рекламодателями.

Один из самых востребованных методов получения дохода  ̶  стримы на платформах Twitch.tv, YouTube. Это ведение прямых трансляций видеоигр, где зрители наблюдают за игроком и его игрой. Первое впечатление бывает обманчиво, ведь профессионалы ниши зарабатывают 1-2 миллиона в месяц.

Студенческий заработок новичков варьируется в пределах 35-40 тыс. в молодых организациях или при самостоятельном стриминге, в игровых компаниях  ̶  250-350 тыс. рублей. Работать можно одному или в составе команды. При игре вне организации проще начинать с YouTube.

Важно! Профессиональными геймерами становятся после серьезной самоотдачи и тяжелой работы. В заключение напоминаем: при выборе вакансий на Авито удостоверьтесь в честности работодателя

Не пересылайте паспортные данные, реквизиты карты, пока не убедитесь в надежности человека. Лучше выбирать предложения через известные компании интернет-рекрутмента (hh.ru, SuperJob)

В заключение напоминаем: при выборе вакансий на Авито удостоверьтесь в честности работодателя. Не пересылайте паспортные данные, реквизиты карты, пока не убедитесь в надежности человека. Лучше выбирать предложения через известные компании интернет-рекрутмента (hh.ru, SuperJob).

Надеемся, мы ответили на вопрос: «Как заработать студентам в интернете?», предложив надежные, интересные варианты подработки. Помните, что размер дохода зависит от вложенных сил и усердия, и 100 тысяч рублей  ̶  вполне реальный заработок даже при неполной занятости.

А на этом все. Развивайте денежное мышление вместе с Ильей Ситновым. Подписывайтесь на нашу рассылку здесь и в . Потому что так вы не будете пропускать полезные материалы.

Как получить повышение: зарплаты+на работе

Как найти работу мечты — советы каждому

Как заработать на форекс: с нуля + ТОП способов заработка

Нетворкинг: что это + простыми словами + правила

Как бесплатно получить деньги: в интернете + на халяву + безвозмездно

Как заработать на новый год: на новогодних праздниках + ТОП бизнес идей

Как стать брокером: ипотечным + в интернете

Как устроиться на работу: официально+советы+способы

Государственная служба занятости и кадровые агентства

Обратитесь в Центр занятости населения в своем городе или районе. В Службах занятости оставляют вакансии многие государственные и частные предприятия. Здесь не так часто можно найти высокооплачиваемую работу или занятость с удобным для студента графиком, но, как вариант, пробуйте. Чаще всего предлагают должности на производстве: сварщик, швея, рабочий на конвеер, и т.д. Также здесь вам могут предложить бесплатные курсы переквалификации, если основная профессия вдруг перестала вас устраивать.

Кадровые агентства оказывают те же услуги, но – за деньги. Правда, и разнообразие вакансий больше. Лично я не верю ни в государственные, ни в частные службы: во время учебы мне здесь помочь не смогли.

Виды подработки для студентов

Студенческих подработок очень много. На самом деле, при желании и упорстве к середине третьего курса можно уже устроиться и на полноценную должность в хорошую компанию, если позволяет время и силы. Мы выделили по критериям «опыт», «доход» и «связи» несколько основных типов работ, к которым обращаются студенты во время обучения в вузе.

Удаленная работа – опыт, доход, связи

Удаленная работа хороша тем, что она совместима практически с любым учебным графиком, так как не требует от работника его нахождения в конкретном месте в конкретное время. Такая работа едва ли позволит сразу зарабатывать много, однако точно принесет неплохой доход на начальном этапе, скорее всего не будет выматывающей и точно позволит остаться на плаву в любое время, даже самое кризисное. Это особенно актуально сейчас, когда все предприниматели и компании пытаются адаптироваться под онлайн-формат. 

Работа в Интернете — быть или не быть фрилансером?

04 фев

4775

1

Читать позже

Передвижная работа – доход и, возможно, связи

К «передвижной» работе относятся такие подработки как курьер и промоутер. Это также актуально в настоящее время и в самые кризисные периоды. Курьер может перевозить все что угодно, от документов до продуктов, личных вещей и цветов. Когда связь между «продавцом» и «клиентом» прервана, в дело вступает курьер, который может наладить эту связь. Сейчас курьерские службы становятся всё более мобильными и адаптированными под самые дальние перевозки. Конечно, в этой работе много минусов (к примеру, она выматывающая), но на первых порах получить ее довольно просто. 

Сезонная работа – опыт и доход

Сезонная работа относится к тем видам подработки для студентов, которые не являются стабильными, но могут принести неплохие деньги в определенный период. К таким работам чаще всего относят аниматоров (Дед Мороз, Снегурочка), тех, кто работает на катках или на спортивных мировых мероприятиях (к примеру, помощники в организации спортивных летних/ зимних играх), или тех, кто вовлечен в туристическую сферу в приморских городах или на зимних курортах. Такая работа хороша тем, что она не требует постоянной вовлеченности и позволяет за один сезон заработать много денег, которых хватит на безработный период. 

Неполная/ полная занятость в офисе – опыт, доход, связи

Такая подработка уже граничит с полноценной работой. Она привязывает работника к конкретному месту работы и работодателю, а также требует много ресурсов для ее выполнения. Однако именно такая работа позволит получить необходимый опыт работы, неплохие связи и стабильный растущий доход.